灵活就业人员异地怎么调档案
灵活就业人员异地怎么调档案
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聂巧辉 评论
流程如下：
1、到接收地人才服务中心开具《人事关系及档案接受函》，并加盖公章。
2、到调出地人才服务中心综合事务办公室，凭《接受函》填写一式两份《商调人员情况登记表》。
3、到调出地人才服务中心人事档案办公室，凭《接受函》查阅人事关系计算机资料，确认在案后缴纳所欠的人事代理费用，以20元/月累计；交清后在两份《登记表》主管部门意见栏加盖公章。
4、人事档案办公室随即将你的档案袋调送到综合事务办公室。
5、到原就职单位，在两份《登记表》调出单位意见栏加盖公章。
6、凭《接受函》和两份《登记表》到综合事务办公室开具介绍信；此时工作人员会问你自带还是邮寄，如果自带，则会将档案袋连同介绍信用封条封好，并在封条处加盖十几个公章，办公室同时保留一份《登记表》，另一份由你带走。
7、到现就职单位在《登记表》上加盖调入部门意见栏公章。
8、将密封好的档案袋妥善地移送到接受地人才服务中心，并在《登记表》上加盖调入地主管部门意见栏公章。
2023年6月7日 下午5:29 0条评论 -
李彤 评论
1、当事人跨区就业的，个人档案只有在用人单位有相应的管理资质，并且当地的人力资源和社保保障部门同意接收的前提下，才能转移到当地，否则可以在原地的人力资源和社会保障局托管；
2、当事人跨区就业的，办理社保关系转接时：应带上本人的有效身份证、户口本、居住证、社保卡及缴费明细、劳动合同解除书、符合要求的照片、新用人单位的劳动合同等证件及资料；
3、去原用人单位所在地的社保部门及新用人单位所在地的社保部门办理社保关系转接，并根据工作人员的提示，办理相关手续即可；
2023年6月7日 下午5:29 0条评论 -
余翀翔 评论
异地离职后会收到原单位签发的两份解除劳动合同证明书和解除/终止劳动合同备案书两份——自己保留一份，档案里留存一份；如果不能马上办理调取档案手续，那么这两份证明书一定要保存好，以后提取档案时是需要用到的。
异地的这些手续全部办好后，需要再带着所有的手续到现单位所在的劳动局办理入档手续；现劳动局会检查所有档案是否齐全，齐全后才会给予入档；开设交费户头后，还需要再到养老保险和医疗保险窗口开具调取养老和医疗保险金的手续——就是将异地劳动局所交的费用转移到现劳动局里来。
2023年6月7日 下午5:29 0条评论
