个人档案中存放哪些内容

1、履历表；2、自传；3、考核鉴定；4、学籍职称材料；5、政治历史问题；6、党团材料；7、奖励、8、处分、9、调转、工资、任免材料；10、其他材料。
你上述的登记表、鉴定、成绩单等均属于档案材料。可存放到人才市场。

个人档案是记录一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料，起着凭证、依据和参考的作用，在个人转正定级、职称申报、办理养老保险以及开具考研等相关证明时，都需要使用档案。

每一位大学毕业生的档案中应该包括下列材料

一.高中阶段材料

(1)高中毕业生登记表(2)高中生学籍卡

(3)高中三年学生成绩登记表(4)入团志愿书

(5)表彰材料(6)其他应归档材料

二.报考高校时形成的材料(电子档案下载的三张表格)

(1)普通高校招生考生报名登记表

(2)考生当前信息(含高考成绩、志愿等)

(3)普通高校招生考生体格检查表

三.高校阶段形成的材料

A.必须归档的材料：

(1)学生登记表

(2)高校毕业生登记表

(3)学习成绩登记表(包括学士学位获得情况)、素质课程成绩登记表

档案里主要有以下一些内容：
一、学籍信息。一般人都会有从高中起的成绩单、毕业生登记表、体检报告，有的还会有高考填的志愿和一些卷子（囧）。大学毕业的话有派遣证，到硕士还会有论文答辩相关的材料。
二、政治面貌信息。你的入团、入党申请书，思想汇报，转正申请书，自传等等。
三、奖惩材料。一般都是重大的获奖或者例如没有参加过某教组织的证明。老一些的有文革时期的各种材料。
四、工作之后的职工履历表、转正定级表，历年的考核表、事业单位的有工资变动审批表（岗位工资、薪级工资的变化都要填）、领导职务任命表等。
五、因公出国人员审批表。
六、职称、注册的相关信息。
七、其它杂七杂八的各种证明材料，越老的人的档案内容越丰富。
一般接触档案的都是单位人事部门或者保管档案的部门（如各种人才机构），一般警察在调查的时候也会到单位翻阅相关的档案，公证处的人也会来要求根据档案内容提供相关证明。现在档案里要求必备的内容已经越来越少了，而且大部分都是当年自己填的。但档案依旧很重要，许多东西还是以档案为准。
以铁路企业为例补充几点：
1.档案是具有独立人事任免权的单位人事部门掌握的，原则上一个人一生都不可以翻看自己的档案。
2.档案里包括你的人事任免令，例如你何年何月任什么职务，这个是工作资历的证明，在提职、提级、任免、竞聘时做依据。
3.档案最重要的材料是你的几个时间：出生日期、参加工作时间、入党时间。这几个时间是无法更改的，原则上以档案上最早的材料为依据。特别是出生日期和参加工作时间，是社保部门审批退休和养老保险的依据，非常重要。有些身份证出生时间和档案材料不一致，以档案为准。