辞职后需要去哪开调档函？-档案存放机构

辞职后需要去哪开调档函？

原宿 • 2023年06月07日 17:19:31 • 档案百科 • 阅读 9638

辞职是现代社会中一种很普遍的现象。有些人因为薪酬待遇辞职、有的人因为追寻更大的平台辞职，有些人因异地而辞职等，不管因何原因辞职，总之就是不在原单位干了，从此你的人生征程发生了新的变化，而人生履历又是新的开始，那么记录你人生履历的认识档案也会随之转移到新的单位。

如果档案需要转移，需要有档案接收权的单位开具调档函，有档案接收权的单位才能有权保管你的档案，因此，辞职后需要哪开调档函，要根据实际情况来确定。第一，接收单位在原户籍地且有人事档案保管权；第二，接收单位没有人事档案保管权；第三、没有接受单位。

第一、接收单位有人事档案保管权

如果你下一个要去的单位有人事保管权，需要接受单位开调档函，如果你的档案在原单位，就给原单位开一份；如果你的档案在人才中心，就给人才中心开一份，你持调档函、身份证、合同去原单位或人才中心办理档案转移手续，原单位或人才中心办理收到调档函后，会在规定期限内将你的档案派专人转移至有人事档案保管权的接受单位。

第二、接收单位没有人事档案保管权

如果你要去的单位没有人事档案保管权，但是还是在原户籍地工作，而档案一直在原单位保管，那么需要接受单位与当地人才中心联系办理档案存放手续，人才中心开具调档函，将原单位的档案转移到人才中心存放；如果你的档案一直存放在当地的人才中心，那么不需要转移档案，只需要接收单位与人才中心联系以后添加档案的事情就好了。

如果你要去的单位没有人事档案保管权，单位在异地并且你的户籍也迁移到了异地，那么需要异地的工作单位与异地的人才中心联系保管档案事宜，由异地户籍地的人才中心开调档函，将档案由原单位或原户籍地的人才中心迁移到你异地户籍地的人才中心。

第三、没有接收单位

如果你辞职后没有接受单位而选择云游四方，成为逍遥散人，辞职前档案放在原单位的由当地人才中心开调档函，将你的档案转移到人才中心；档案一直放在人才中心的，不需要转移档案，也就不需要开调档函。