补办工作档案之后就等于计算工龄吗?

档案记录了许多工作过程,还记录了持有人在工作期间获得了哪些奖励,受到了怎样的处分,最重要的是何时开始工作,以及最重要的是工作的年龄。由于工作年龄与养老金和退休金密切相关,因此必须如实记录。若中间出现空档,则无法获得足够的养老金,从而给未来的退休生活带来很大危害。

今年三十岁的小张在江苏某企业里工作,他工作时勤勤恳恳,从不说三道四,只求一心一意好好工作。具有极强的专业技能,得到大家的一致好评。但在以后的工作中,他就不那么顺利了。由于档案丢失,老板叫他抓紧时间办理档案,因为没有档案,不仅没有办法升职,甚至将来的退休生活也会受到影响。

档案须知

补办工作档案之后就等于计算工龄吗?

对此,答案是肯定的,因为人事档案只是档案持有者工作的第一天。在中间的工时,可以计算工龄。而且如果中间有空档也不要怕,只要时间不长,就可以计算在择业期。此外,记载工作年龄的不仅有档案,还有一件东西可以记载工作年龄,即员工与公司签订的劳动合同。员工在劳动合同上签字时,他们的工作年龄就已开始计算了。

补办人事档案手续

办理人事档案补办手续很简单,只需在档案袋内保存有关材料及遗失证明即可。档案遗失证明可在现公司办理,档案材料可到原单位办理档案遗失证明。如果有些公司倒闭或关门,可到当地劳动局补办文件。每人的文件在劳动局都有备份,这样大家不用担心了。把上述档案准备好,可以统一带到人才市场去,要求工作人员办理。职员会检查您所处理的档案。如缺斤少两,仍需返回原公司补办。当审计通过时,您可以保存并激活它。人才市场直接存在档案。若本人在国企工作,则本人的档案可存放于公司档案管理部门。

补办工作档案之后就等于工龄吗?

上述就是补办人事档案和工龄计算的具体内容了,希望大家都能从中学到自己想知道的知识。这里小编就为大家推荐升职猫的档案服务公司。升职猫补办的档案具有我们原档案的真实性和完整性,而且办理速度很快,如果大家还想了解更多的私信小编,小编就可以告诉大家关于档案的更多知识了。什么问题都可以解决哦!

本文【补办工作档案之后就等于计算工龄吗?】由作者:高越 原创发布于档案存放机构网,未经作者许可,禁止转载。

mode_comment免费咨询
mode_comment 在线咨询
返回顶部