很多朋友在毕业的时候，其实都会选择将自己的档案转入到工作单位进行管理，这其实也是一种比较正确的选择。因为通常情况下，只要我们的工作单位是属于国企单位的话，他们都是具备档案管理权限的，大家也可以这样去管理自己的个人档案。而在私营企业工作的朋友，档案则会存放到工作单位所在地的人才市场。
前不久，咨询小编的网友小李就遇到了一些问题。小李说，他现如今距离从工作单位办理离职已经有五年了，但是档案却始终都没有办理托管。从单位办理转出之后一直存放到自己的手中进行管理，他这才意识到有一些不对，所以就希望我能够帮助他进行处理。
像小李这样的情况的话，档案肯定就已经无法使用了。因为国家规定档案只要超过两年没有存放到正确的地方进行管理的话，就会直接失效变成死档，而小李这样的情况很显然已经超过了两年。像这样的情况的话，我们是应该抓紧时间去办理档案激活的。
对于档案激活方面的知识大家可能也不那么了解，小编会在下文中给大家列举出来具体的激活流程。
档案自持五年了怎么激活？
- 我们应该直接带着自己的个人档案去当地的人才市场办理档案激活，在激活的过程中工作人员也会核实我们个人档案的完整性和有效性。在确认无误之后就会帮助我们进行档案激活，激活之后我们的个人档案也就可以正常使用了。
- 而如果说在这个过程中，发现了我们的个人档案已经缺失了部分资料的话，其实就比较严重了。因为档案资料不齐全的话，肯定也是会对我们的使用产生一些影响的，大家这个时候就应该抓紧时间去将缺失的资料补办回来。
- 但由于个人档案里面的资料是非常琐碎的，所以大家可能一时之间也不知道应该补办哪些东西。这样的情况小编就建议大家将这个问题委托给第三方代理机构进行处理，他们对于这方面知识是比较了解的，所以也能够处理的比较好。
- 大家在将自己的个人档案成功办理激活之后，也应该就近存放到当地的人才市场进行管理。这样的话，后续档案也能够被处理的很好。如果说之后我们找到了其他的工作也可以直接将档案办理转出，这对于档案本身来说也是有好处的。
本文【单位辞职后档案在自己手里有五年了怎么办？】由作者：林惊羽 原创发布于档案存放机构网，未经作者许可，禁止转载。
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