在离开原单位后档案应该怎么储存？-档案存放机构

在离开原单位后档案应该怎么储存？

方舟 • 2024年09月05日 15:34:08 • 档案托管 • 阅读 1581

小王同学从一家国企单位辞职后，单位的档案室就把他的档案连同其它资料一起，在进行辞职手续时交给了小王自己处置。由于一直在国企工作，档案由单位统一来管理，他也没怎么过问过档案的问题。现在需要自己去解决档案存放事宜，确实还没有太多的想法，也不知道如何处理会比较妥当。

关于大家在辞职后，档案目前仍存于手中的情况。小编也有以下经验和建议与大家分享。

1、有的朋友在原来的工作单位离职后，由于暂时也没有落实到以后的工作情况，所以不知道自己应该怎样存放档案。这种档案在转移的过程中，确实会存在临时自持保管的情况。但是同时，用这样的进行档案保管也存在很多风险。

2、比如这份辞职档案袋都拿在手里，时间太长了，已经超过了两年，那么这样的档案就会变成死档。更有甚者，如果自己不清楚或者家人不小心把自己辞职的档案给拆封了，这个档案也会立即的变成死档。

3、另外还有一些朋友对辞职档案的管理工作也比较疏忽，甚至出现了把辞职档案给丢失的问题。那么大家想要解决这些情况是很棘手的。因此小编建议大家，还是不要把辞职档案放在手中保管，而是要尽快落实到接收单位后，做好专业的档案托管工作。

1、按照每个人辞职后的工作和生活情况，对档案的托管程序也有不同的处理。比如说许多人辞职后，即将进入新的工作岗位，这也是比较常见的状况。

2、如果这个单位是私营企业的，那大家在辞职的时候档案可以存放在工作单位所在地的人才市场或者人才交流中心。但是如果大家仍然前往新的国有企业或进入了事业单位工作，那么仍然要把自己的档案交给单位的档案室统一保管。

3、也有一小部分朋友在辞职后不再打算继续工作，或者成为了一名灵活就业人员。那麽大家最主要的存档单位还是人才市场。不过是存放在户口所在的人才市场，否则在异地办理档案托管手续时，的确会有一些限制。

但是不管怎么说，如果大家在工作中遇到一些比较特殊的问题，并且自己也没有相关的经验可以借鉴。在办理手续方面，也可以考虑委托他人帮自己办理相应的手续，从而减轻自己的负担。

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