众所周知个人档案管理是必须托管到有档案保管权限的地方去保管档案，如果不将档案托管到有档案保管权限的地方，档案很有可能将于失效，所以小伙伴们一定要注意关于档案的管理问题。
一、最强档案保管地
- 档案不受工作的变动以及位置的变动，需要及时的去调整或者是及时的去托管的。那么就是我们的人才中心，人才中心是国家认定的以及取具有档案存放资质的机构。
- 档案存放在人才中心，其实是可以很安心的。如果你的工作有所调动，是不需要及时去将档案有所变更或者是有所调动的。你可以一直将档案存放在人才中心，只要你自己不去。 调动档案，那么档案是不会失效的，同时档案也不会出现丢失或者是遗漏的现象。
- 但是我们的档案不仅仅是只能保存在人才中心，其实学校以及工作单位都是可以保管档案的，但是根据每个人的情况不一样，所以档案保管的地方也是不一样的。
- 如果我们是刚刚毕业的毕业生，那么我们可以向学校申请免费将档案存放在学校2年。 学校只是单纯的存放档案，不负责办理转正定级户口职称等任何事项。所以我们在2年之后，一定要将档案转到有档案保管权限的地方去，否则我们的档案就会被退回到原籍。
- 如果想存放在工作单位，那么也需要工作单位有档案保管权限。但是如果离职的时候，也需要及时地将档案转出。所以有的小伙伴可能会觉得比较麻烦一点.现在有很多私企和外企是不具有档案保管权限的,所以档案存放在人才中心可能还真的是比较便捷也比较方便的一个单位。
二、托管到人才中心最新流程
- 人才中心是有一个硬性的规定，就是只接受公对公的调取档案，个人去递交档案，或者是调取档案，根据相关档案规定，工作人员是有权拒收或者是拒接个人办理的。
- 如果想将档案托管到人才中心，首先需要与人才中心先了解一下。 当我们携带相关的材料去人才中心时，人才中心工作人员收到材料后会第一时间审核，审核通过之后会开具流动人员的调档函，我们携带调档函及身份证去对应的单位调档，原存档单位将档案调出的时候，档案是需要通过走机要或者EMS等方式递交到人才中心去，一定要记得，不能本人携带档案到人才中心，这样是违规的。
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