我们的个人档案里面记载的资料都是关系到个人的学习和工作的重要经历，在很多时候都会有所用处。
现在计算工龄、转正定级、职称申报、工作调动、考研、考公务员、升学等档案都没有办法，尤其是在国有企业、事业单位，对人事档案还比较重视。毕业生落实不了的单位，也应将档案交由人事部门人才交流中心委托管理，如果长时间的放在自己手中保管就已经是属于断档了。
档案放进人才中心就不理睬了？
事实上，个人还需要不断增加新材料“历史延续”，真正使个人档案不“断档”，时时反映个人的业绩、业绩等。很多个人档案毕业后都是一片空白，这对于他们将来的跳槽、升职、出国等等都是非常不利的，因为他们缺乏必要的经验证明。
档案应该补充的材料
补办学籍材料
- （1）学籍卡
- （2）成绩报告
- （3）学历证明
- （4）学位证书
注意事项：学历证明和学位证书均为标准格式，只需提供姓名、身份证号码等学校可直接打印，其它材料需学校盖章。
补办工作经历
- （1）劳动契约
- （2）劳动合同的解除证明
注意事项：有关工作经验的材料很简单，一般单位的人事部门通电话他们会帮你做好。
由人事部门提供高中、大学毕业材料后，由人事部门相关负责人审核后进行密封，密封时需加盖密封印章。全部工作经验资料经审核通过后即可封口，封口时需加盖封口专用章。大家一定要注意，我们的个人档案必须密封，密封不能损坏，否则即使交给人才市场也不能被接受。
而且我们的个人档案不能长期地一直留在个人手中，人才市场不接受自己保管的档案，对于档案文件的接收、转送有严格的规定，应当做到公开对公，并出具调档函，然后再办理移交手续。还可向档案机构寻求帮助解决问题，在档案重新启用后，再转到原籍地人才市场。如果还有什么不懂的，可以直接咨询小编。
本文【个人档案断档怎么处理？】由作者：夏云 原创发布于档案存放机构网，未经作者许可，禁止转载。
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