辞职以后的档案可以随意存放吗

并非所有人一生都要在同一个岗位上工作到退休,现在的社会节奏那么快,辞职换工作的朋友真的数不胜数。那么大家知道在辞职后自己的档案应该放在哪里吗?许多小伙伴都不明白,结果档案出了一些问题,不仅导致档案失效了,还影响到自己以后的生活。以下小编就给大家讲讲辞职后个人档案该怎么保存,吸希望大家以后注意一下,按照小编的方法来储存。

档案问题
档案问题

如何储存辞职档案呢

档案的保存方法并不是单一固定的。大家储存档案时必须要判断这种方法是否适合我们,因为不同的情况保存档案的方法也不一样。

1.首先,辞职后一定要注意的一点是,无论我们选择什么保管方法,都不要把档案留在自己手中储存,因为这样做最容易造成档案问题。

2.如果辞职前我们的档案是储存在人才市场的,那么辞职后可以继续留在这里,等找到新的工作后再去处理自己的档案,如果新工作单位与原工作单位地处同一个城市,那么我们可能不需要再去调取档案。

3.但是如果档案在离职前储存在原单位的,那么离职后的档案自然不能继续留在单位储存,此时大家可以根据的新工作单位来选择如何保存档案。若已找到工作,则可将档案转至人才市场或单位储存,但若尚未找到工作,则可将档案转至户籍所在地的人才存放。当然,也会有个别单位把档案交给辞职员工自己处理,这种情况一定要及时处理,不得拖延。

为什么自己的档案不能由自己保存呢?

这是因为档案属于国家机密文件,里面的材料都是保密的,即使是我们自己也无权查看,就算要打开查看也是由专业的工作人员打开。而储存在自己手会有材料泄露的风险,有些人篡改资料,弄虚作假!所以为了防止档案材料的外泄,国家规定档案只能存放于学校、人才市场、人事局等有档案保管的机构。如果在手中保存超过两年就变成死档,也就是无效档案,而如果发生了这种状况,处理起来也不像我们想象的那样容易。

档案攻略
档案攻略

现在档案对我们的工作重要性越来越大,如果大家还抱着无所谓可以随意储存的态度,那以后肯定要为此付出代价。如有不能处理的问题,可来升职猫公司寻求代理!

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