辞职怎么调动档案？档案调动流程来了！-档案存放机构

辞职怎么调动档案？档案调动流程来了！

ttt • 2024年09月08日 10:08:54 • 档案调动 • 阅读 4658

有很多的朋友对辞职后的人事档案处理不知道应该怎么办，下面小编来和大家科普一下辞职后档案调动的相关知识，希望能给大家带来帮助。

1、在我国正常辞职的情况下，你需要处理人事档案的调转，其具体的办理程序为：一、原单位需要出具离职证明；二、找到人事档案的存放地点；三、向档案管理处查询，然后让相关部门向企业职工签发档案的调转函；四、转到下一个个人档案的存放地点进行档案转递程序；五、档案管理部门进行档案转递。

2、在调转的时候，我们一定要让原单位出具辞职证明，在很多时候，人事档案在辞职后都是需要我们自己去处理的，离职时必须向原单位出具离职证明，因为只有在取到离职证明之后，才可以到档案管理部门办理档案的转移手续。

1、在确定人事档案存放地点，办理完成辞职手续，拿到辞职证明之后，进入档案的存放点，对档案传输进行处理，当清楚了档案的存放地点之后，我们带上身份证原件以及辞职证明，请人事档案管理部门给我们开具调档函通知书，这样下一个部门才可以顺利拿到档案调档通知书了。

2、我们需要转到下一个存放个人档案的地方来处理档案的传送，这里需要选择离你工作地点比较近的新的档案存放点，并且携带身份证原件、辞职书原件、移交函原件到档案管理办公室去办理档案的移交手续。

3、档案管理机构他们负责进行档案的传递工作，当你完成了以上流程之后，你不需要亲自去处理剩下的档案调转手续了，因为部门会派专门的管理人员来帮你处理，其实，如果你自己没有办法去办理前面的手续的话，也可以找一家合适的靠谱的档案服务机构来帮你代办理。

4、只要是按照上面的步骤进行档案的运输，档案肯定是安全的，但是要记住，档案属于机要文件，其中记录的真实情况是我们工作学和研究的内容，千万不可以自己修改其中的信息，所以在辞职之后，如果遇到档案的问题，一定要按照正规的程序来处理档案，不要盲目操作。

档案对于我们每个人来说都是相当重要的，以上就是辞职之后怎么调动档案的流程了，希望大家仔细阅读，是能够有一点帮助的。

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