根据我们个人档案托管的相关规定,我们个人是没有权利保存个人人事档案的,需要托管在专业的机构才是可以让人事档案处于生效的状态。
很多人在毕业的时候对这一方面的知识也没有经历过系统性的学习,所以对于档案的托管问题还是比较陌生的,针对这种情况,小编建议大家可以在处理个人档案事项的时候参考个人工作情况来选择。
档案的重要性
- 一、工龄认定:个人档案与毕业生就业年龄、职称评定和养老金计算等有关。
- 二、个人福利:毕业生办理医疗、养老保险,或有继续深造(考研、留学)打算,考公务员等涉及个人切身利益的问题,均需存档。
- 三、档案与户口:个人档案是关于个人落户的问题,落户政策中人才引进项目落户涉及档案的核实。
- 四、个人职业:如果遇到因公政审,就会涉及到档案的调档环节,如果在这个时候档案是死档,很可能会影响政审,从而错过了工作机会,得不偿失。
如果你的档案因为长时间的放在个人手中,那就需要办理档案的激活手续才可以享受到上述的福利政策。
针对我们个人档案的激活手续办理,需要注意的是,先查询看下个人档案是否已经打开。一般情况下,个人不能自行拆封和密封档案,因为一旦打开档案,就等于里面的文件都失去了真实性,无法办法保证档案内容有没有被篡改,而且人才中心也不会接受这份无效的文件。
档案拆封如何激活
- (1)如果你的档案没有经过任何用人单位的手,也仅仅只是学籍档案,可到原毕业学校查找,补办学籍档案,重新封存。
- (2)如果你的档案已由用人单位保管,则可找到用人单位,再次确认档案中的资料,进行补办人事档案,并重新封存盖章。但是我们需要注意,此用人单位必须具备人事档案管理职能,否则无法办理。
- (3)寻找档案服务机构,办理档案的激活手续,并直接将你的个人档案转至人才交流中心。因为我们档案拆封个人去处理会比较麻烦,如果后期没有时间去办理,还是建议大家可以找人事代理机构会更加的方便。
上述就是小编给大家讲解到的关于我们个人档案的托管问题,如果你在处理的时候没有办法找到个人档案,也可以寻找人事代理机构去处理哦。
本文【档案如何办理激活手续?原来是这样!】由作者:夏云 原创发布于档案查询网,未经作者许可,禁止转载。
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